Voici ce dont vous aurez à traiter tout au long du cursus :

• Comptabilité, finance : améliorez vos connaissances en comptabilité (bilan, opération comptable, etc.). Soyez au cœur du développement financier de l’entreprise pour contribuer à son développement.

• Marketing, communication : contribuez à l’amélioration de l’image de marque de la société en ayant des connaissances bien fondées sur le sujet. Vous saurez apporter vos compétences dans le domaine efficacement. Apprenez les diverses stratégies marketing et participez à divers projets marketing.

• Management : Ayez des connaissances plus poussées en management. Grâce à l’enseignement ENSUP Business School, vous serez compétent, efficace et surtout méthodique en management d’entreprise.

• Techniques commerciales : Formez-vous aux diverses techniques commerciales. Des techniques de vente, de négociation, de persuasion propre d’un bon commercial. Vous aurez les cartes en main pour réaliser des prouesses dans votre domaine. Ayez un esprit conquérant grâce à vos bases et compétences acquises durant le cursus.

• Ressources Humaines : Vous serez apte à traiter sur les différentes opérations liées aux Ressources Humaines. Contribuez à l’amélioration des compétences et de la productivité des employés. Vous serez au cœur du développement des moyens humains d’une entreprise en vue de faire évoluer cette dernière.

• Droit : Ayez les bonnes bases en droit et soyez familier avec le secteur juridique.

• Outils et supports à la gestion d’entreprise : manipulez les meilleurs outils et supports à la gestion d’entreprise.

• Approfondissement finance, RH, communication : Grâce à l’approfondissement en finance, RH, communication, vous aurez acquis des qualités professionnelles qui séduiront les entreprises de grande envergure et apporterez votre expertise dans ces domaines.

Les missions principales du cursus MDO

Les missions principales du cursus:

• Analyser l’activité et les résultats d’une organisation : Vous aurez un esprit vif et réactif pour anticiper et analyser les divers résultats et activités d’une entreprise.

• Participer à la stratégie de développement RH : Soyez présent dans les projets de développement RH et participez au bon développement de ce secteur.

• Élaborer les plans marketing et de communication : Vous aurez les compétences requises pour cerner diverses situations et à adapter vos décisions sur le plan marketing.

• Piloter des projets internes et externes

• Organiser la gestion opérationnelle de l’entreprise : avec vos connaissances en management, vous serez apte à gérer et à planifier les diverses opérations de développement d’entreprise.

Les possibilités de cursus

Le cursus pourra être suivi en formation en alternance ou en formation en initial. Nous privilégions l’expérience en entreprise avec un rythme d’alternance de 1 semaine en formation et 2 à 3 semaines en entreprise.

La validation de votre formation se fera après un contrôle continu, une étude de cas nationale, un challenge de négociation commerciale, etc. Vous pouvez également poursuivre vos études après obtention du diplôme et atteindre le M1/M2 Expert Finance et Pilotage de la Performance ou le M1/M2 Manager des Ressources Humaines.

Les métiers visés, et le programme « mon passeport alternance »

Les métiers visés du cursus sont :

• Responsable d’un service gestion,

• Chargé des ressources humaines,

• Chargé de mission,

• Chargé de communication,

• Chef de projet,

• Chargé d’affaires,

• Responsable d’unité opérationnelle,

• Contrôleur de gestion junior, etc.

Dès votre admission, ENSUP Business School vous offre un accompagnement complet pour savoir où et comment chercher un emploi. Grâce au programme « mon passeport alternance », vous aurez un CV et lettre de motivation plus convaincants, une meilleure aptitude de communication grâce à des séances de coaching, et des séances de job dating.